招聘要求:年龄18到45周岁,23岁以下提供非学生证明(大专毕业证、社保缴纳证明、小孩出生证、结婚证)体内有金属的及戴金属牙套不能安排上车。身份证无磁,临时身份证,临近过期的身份证都不接受。先面试后体检,每月扣除50元意外险
食宿标准:包吃包住,不做厂车。
特别提醒:旷自离没有工资及相关代理费用;请工友自觉办理相应全部离职手续,体检费自理70元。
特别注意事项:
①小时工至少要做100工时以上,做不到的同工同酬。
②每月20号-次月5号不能离职
③工期满后根据厂区情况具体来定后面的工价请各位老板做好相关宣传。
重点:人员到达崇州市汽车客运站可以免费接。下午4点前需要到达厂区参加体检面试均可安排宿舍,4点以后到达的工友需要自费住宿。
成都捷普离职再进要求:
1,如果没转过正的正常离职一个月以后可入职
2,旷离没有补办手续的,要三个月以上
3,转过正式工只有每月的26号才可入职
员工宿舍为电梯公寓,宿舍6人一间,独立卫生间,独立浴室,晾衣服阳台,衣柜,桌子,凳子,宽带,空调、洗衣机、电视、健身房、篮球场、乒乓球场、羽毛球场、网吧,阅览中心、超市。
捷普集团 (Jabil Group)──著名美资企业,成立于1966年,总部设于美国佛罗里达州,全球员工超过200,000位,上市于纽约证券中心,为全球领先的制造服务合作伙伴。
捷普是一家提供电子产品解决方案的公司,专门为电子公司和高科技公司提供全面的设计、制造和产品管理服务。捷普通过遍布全球的产品供应链,不仅加快电子产品投放市场的速度,而且有效地降低了产品价格。通过全球员工的努力,捷普为各行各业提供全面的以客户为中心的解决方案。
在电脑外围设备、数据传输、自动化及消费产品等多个领域,捷普集团向全球各地的客户提供从设计、开发、生产、装配、系统技术支持及到最终用户分销等优质服务。凭借强大的技术优势、锐意创新的专业态度和尽善尽美的服务精神,捷普集团拥有分布在美洲、亚洲及欧洲等超过60个高度自动化的生产基地,资金、技术实力雄厚,许多国际知名企业..